Jednak nie dotyczy to wszystkich. Ulga ma zastosowanie, kiedy jesteśmy zatrudnieni z tytułu umowy pracę lub z pracodawcą łączy nas umowa zlecenie. Dopuszczalne są również przychody uzyskiwane na podstawie pracy nakładczej, spółdzielczego stosunku pracy oraz z tytułu odbywania praktyki absolwenckiej czy stażu uczniowskiego. Dodatkowym kosztem po stronie pracodawcy może być https://hire-someome-to-do-case-s03363.pointblog.net/not-known-details-about-harvard-case-study-solution-83712247